Agenda

Le travail est devenu au fil de temps le vecteur principal des postures sédentaires. En effet, les évolutions technologiques avec le développement des outils numériques, l'accroissement des activités du tertiaire et plus récemment le déploiement du télétravail … ont modifié les condit ...

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Les clauses environnementales visent à faire de la commande publique un outil de protection de l'environnement ou, à tout le moins, à minimiser l'impact de la commande publique sur notre environnement. La loi dite « climat et résilience » du 22 août 2021 renforce la prise en compte de l'en ...

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Que retenir de la loi de finances pour 2024 ? Fin progressive du bouclier tarifaire électricité, prolongation du prêt à taux zéro (PTZ) et de l'éco-PTZ, durcissement du malus sur les véhicules polluants, création d'un crédit d'impôt "Industrie verte", mesure pour l'emploi, lutte contr ...

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Au 1er juillet 2024, la facturation électronique devenait obligatoire pour toutes les entreprises assujetties à la TVA. Le gouvernement a annoncé fin juillet l'ajournement de l'entrée en vigueur de cette réforme, afin de permettre aux entreprises de mieux s'y préparer. Dans le cadre du pro ...

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Cette webconférence a pour objectif de vous faire découvrir un des outils les plus percutants et gratuits de Google : « Google Business Profile » (anciennement « Google My Business »). Cette plateforme gratuite permet la gestion de votre fiche d'entreprise dans les recherches locales Google ...

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L'investissement dans la conformité RGPD est une décision stratégique pour renforcer la sécurité de vos données. Une conformité au RGPD vous donne les outils pour valoriser et contrôler vos données, tandis que la cybersécurité vous protège des attaques extérieures. Ensemble, elles ...

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Dans le contexte actuel des tensions de recrutement subies par les entreprises, le dialogue social constitue un facteur d'efficacité économique et de progrès social grâce aux compromis qu'il permet de réaliser entre les intérêts, parfois divergents, des acteurs du monde du travail. C'est u ...

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- Reconnaître un avis d'inaptitude, - Mener une recherche sérieuse de reclassement dans l'entreprise ou dans le Groupe, - Consulter ou non les élus du personnel, - Vérifier le statut de salarié protégé, - Reprendre ou non le salaire du collaborateur L'employeur doit maîtriser tous ce ...

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Un contrôle Urssaf n'est jamais anodin pour une entreprise et peut intervenir à tout moment. Tous types d'entreprises sont susceptibles d'être contrôlés par l'Urssaf : sociétés, entreprises individuelles, travailleurs indépendants, professionnels de santé, associations salariant du pers ...

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